Se aproxima el paro de transporte de combustibles el 1 de Julio, algo que ya ha anticipado el Sindicato Autónomo de Choferes Transportadores del Petróleo y sus afines (SACTPA), que ha advertido que el primero de Julio se llevará adelante un paro indefinido en el transporte de combustibles y gas propano como reclamo y presión a las empresas distribuidoras para que se sienten a negociar un pacto colectivo en el que se trate diferentes reclamos.
Según Clemente Morillo, las distribuidoras de carburantes buscan boicotear la negociación colectiva que permitiría establecer un hito en las relaciones entre empleador-trabajador en República Dominicana permitiendo crear una estabilidad en el sector pudiendo ser un espejo para otros sectores.
Denuncia que dicho “pacto colectivo no se ha producido porque se han impuesto con la fuerza pública, vendiéndole a los organismos de seguridad del Estado y al Gobierno que somos un sindicato de anarquistas, siendo todo eso falso, porque tenemos años y no protagonizamos incidentes, y al contrario somos víctimas de atropellos y vejámenes cuando reclamamos nuestros derechos”.
Además de señalar Morillo “los atropellos y vejámenes, de las empresas distribuidoras de combustibles y de GLP» por lo que, el comité ejecutivo del sindicato ha convocado para el 1 de julio, a un paro nacional en el transporte de carburantes a las distribuidoras de gasolinas y GLP, no se suman las empresas que lograron acuerdos salariales.
También señala que los empresarios del GLP, y Rayza Rodríguez, presidenta de la Asociación Nacional de Distribuidores de Gas (Asonadigas), se niegan a realizar una reunión con el sindicato y solo les han ofrecido aumentar un 5%, que señala y de «manera de burla», y a «pesar de que Industria y Comercio le aumentó el transporte en más del 56%».
Recuerda que la última huelga fue levantada con la intervención del ministro de Industria y Comercio, José del Castillo Saviñón, con el compromiso de que las empresas Distribuidoras se sentarían con el SACTPA a buscar una salida a la situación.
Se verá si llegado el 1 de Julio efectivamente se realiza el paro o no o si se da una solución al caso o si se profundiza con mas medias incluso. Lo que si es crucial el paso que se quiere dar en cuanto a relaciones entre empleador trabajador en República Dominicana.